業界の流れをウォッチする(140908)

親愛なるみなさん、おはようございます。今日もツイてます。

日経コンピュータ副編集長の戸川尚樹氏が、現状のIT業界を以
下の様に分析しています。ただ、IT業界というのは、幅が広く
単純にソフトウェア開発会社だけではありません。

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7割が不安視する「SE不足」を知り、打開策を。

最近、IT業界関係者と話をしていて、盛り上がる話題の一つが
「ITエンジニア不足」についてである。大型のシステム刷新プ
ロジェクトの集中とIT投資の回復が重なり、深刻なITエンジ
ニア不足に陥る「2015年問題」が、日本のIT業界に漂い始
めている。

「新規案件に人が充てられず、ビジネスチャンスを逃している。
社員を採用しようにも、とにかく人が集まらない」。ある中堅I
Tベンダーの担当者はこう嘆く。大手ITコンサルティング会社
の幹部も、「金融SI事業が好調なのはありがたいことだが、悩
みは技術者不足」と複雑な表情で話す。

現在、IT関係者の7割が、ITエンジニア不足を不安視――。
ITPro読者を対象にアンケート調査を実施したところ分かっ
た(有効回答数は1191人、7月実施)。その内訳は、201
5年問題を「知っており、自分も影響を受けそうで不安である」
が45.8%、「知らないが、自分も影響を受けそうで不安であ
る」が21.6%である。

アンケートで「あなたが所属する組織は、人手不足を補うための
対策を打っているか」と尋ねたところ、68%が「手付かず」で
あることが判明した。2015年問題のやっかいなところは、解
決策が見えていない点にありそうだ。
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首都圏における人材不足は、地方にまで届いていないようです。
今後、首都圏での人手不足は地方のIT業界に押し寄せてくるよ
うな気がします。

業界の流れをウォッチしておきましょう。


 

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